Woensdag 9 april begon de morgen pittig koud met een straffe wind en was de zon nog nergens te zien. Tegen 10 uur waren alle deelnemers gearriveerd bij Pronk Tulpen. Binnen was een hal voorzien als ontvangst gedeelte met stoelen en een videoscherm. De koffie en thee stonden naar keuze klaar en de stroopwafel ging er wel in na de reis naar Avenhorn. Colinda vertelde in haar introductie over het bedrijf waarna de videofilm werd gestart. Samen met haar schoonmoeder Liesbeth waren zij vandaag onze gidsen door het bedrijf.
De broers Bas en Tom Pronk runnen dit prachtige bedrijf. Hun partners Karlijn en Colinda hebben de tulpenbeleving in het leven geroepen omdat ze ontzettend trots zijn op hun mannen.
Na deze eerste uitleg, de vele vragen met duidelijke antwoorden, zijn we goed op de hoogte van de groei en bloei van de tulp.
De tulpen die wij op de bollenvelden zien worden zodra de bloem groot en rijp is ‘gekopt’
door een kopmachine. De bloemkoppen blijven tegenwoordig in de tussenpaden liggen en composteren vanzelf. Nu volgt de periode dat de bol zijn energie kan gebruiken voor de aangroei van nieuwe zaailingen. De bollen liggen tussen ‘een onder en boven’ net. Na het ophalen van de netten worden de bollen er tussenuit geschud. De kunststof netten worden opgerold en zijn weer bruikbaar voor het nieuwe seizoen. De tulpen op het land zijn dus niet voor de verkoop ‘voor in de vaas’ zoals veel wordt gedacht. Deze zijn enkel voor de aangroei van ‘nieuwe bollen’. Na het bollen rapen op het land begint het ‘bollenpellen’ in de schuur en worden de grote bollen later gebruik in de kas, om te broeien en op te kweken als snijtulp. De nieuwe aangegroeide kleine bolletjes aan de grote bol zijn ‘het nieuwe plantgoed’ voor het komend jaar op het land.
De jassen konden aanblijven want een groot bedrijf is uiteraard niet op kamertemperatuur.
Zeker niet als het om bloemen gaat. We kregen deze ochtend, verdeeld in twee groepen, een bijzondere kijk achter de schermen en op de werkvloer. We keken met recht over de werkvloer vanaf een eerste etage na eerst een steile trap genomen te hebben.
Het tulpenproces begint wanneer de bollen zijn opgeplant in de zwarte kratjes. Ze worden eerst twee weken in de bewortelingscel bewaard en daarna gaan ze naar de kas om nog drie weken te kunnen gaan bloeien. In de kas staan ze eerst één week in de eerste laag -onder het led-licht-, daarna krijgen ze nog twee weken daglicht om te groeien tot een volwassen tulp. Dit proces gaat via stellages van de begane grond, via een vernuftig liftsysteem op rolbanen, computer gestuurd, het hele kweektraject door.
Alles gaat via een ‘watercultuur’ en computergestuurd. Het bedrijf gebruikt geen chemische middelen. Er worden andere middelen gebruikt die niet schadelijk zijn want de bol is kwetsbaar. Het bedrijf is een ‘groen label’ kas waarbij meer keurmerken zijn vereist en is energie zuinig.
De meeste tulpen gaan naar de veiling in Aalsmeer waarna ze de volgende dag al in het buitenland in de winkels te koop zijn. Ook Duitsland is een groot afzet gebied.
In de onderlinge gesprekken tijdens de excursie kwam regelmatig de enorme financiële investering ter sprake. In de tulpensector wordt volop gewerkt aan nieuwe technieken en innovatie. En dat was goed te zien aan de kratten-stapel-robot. Verder vernuftige sorteermachines die van iedere tulp een opname maken, laserlichtjes die de tulp met bol op de juiste band brengen inzake, te kort, te licht van gewicht of precies zoals het hoort.
Dan volgt het bossen. Dit gebeurt ook vol automatisch. Aan het eind van de band worden vijf bossen vakkundig in papier gerold en per 4/5 grote wikkels in veilingkratten gezet op een transportrek. Dit verpakken van de tulpen gaat niet machinaal en wordt nog echt door mensenhanden gedaan.
De totale teelt is zo’n 55 ha, waarvan 45 ha. in de Flevopolder en 10 ha. in Nieuw Zeeland. De broeierij waar de tulp naar volwassenheid groeit vindt plaats in Avenhorn. Jaarlijks, van oktober tot en met mei worden er ongeveer 25 miljoen tulpen geproduceerd.
Daarvan heeft u als deelnemer zelf tulpen aan de bol naar eigen keuze mogen plukken voor thuis, om na te genieten van een prachtige kijk achter de schermen van de tulp.
Iedereen was het er over eens dat er ‘achter een bosje tulpen kopen in de winkel’ een wereld van ‘bewondering’ en liefde voor het werk zit.
We namen afscheid van Liesbeth en Colinda met veel dank voor alle uitleg en de gastvrijheid in hun prachtige bedrijf.
Tegen half één werd het tijd om de inwendige mens te gaan versterken en reden we naar het Chinees Restaurant De Lange Muur op ca. 3 km. afstand. Daar kon er gezellig nagepraat worden over de ochtend. Tafeltjes van 4, 6, 8 personen of zelfs met elkaar om de ronde tafel. Het was allemaal keurig ingedekt. De sfeer zat er goed in. Wat een teamwork was er bij de bediening om bij 50 mensen alles aan schalen op tafel te serveren. Tijdens het genieten van de heerlijke gerechten met de nodige frisdranken, bier en wijntjes waren er mooie gesprekken. Over de werkvloer van vroeger en passeerden vele namen van oud collega’s de revue. Veel activiteiten werden besproken waarbij men er zeker van is dat de VO-ING toch wel erg veel oog heeft voor bijzondere excursies die je alleen niet kan ondernemen.
Na de afsluiter, een lekkere ijscoupe, koffie of thee en een schaaltje met bonbons en snoepjes op tafel, kwam aan de gezelligheid van deze activiteit een einde in zicht en nam men met een ‘tot een volgende keer’ afscheid van elkaar. Ook hier konden we afsluiten met een grote dank voor de gastvrijheid aan meneer,- die de kok was in de keuken -, mevrouw en haar drie jonge mensen in de bediening van die middag.
Wij, André en Greet hebben genoten van uw aanwezigheid, nieuwsgierigheid, enthousiasme en gezelligheid. Graag tot ziens bij onze volgende excursies.
Noteer de data al vast in uw agenda en houd de website in de gaten vanaf begin augustus.
De Broeker Veiling in Broek op Langedijk - Opa en Omadag- 60 personen zaterdag 11 oktober 2025
De Broeker Veiling in Broek op Langedijk - VO-ING seniorendag voor 55 personen. donderdag 16 oktober 2025
